他对时辉的这作没什么反应。
“你们这亲区是……?”
时琰的张弛有度让会议气氛很洽,没有剑弩张,却都暗自较劲。
随同一位女项目经理不禁好奇的问电梯工作人员。
工作人员耐心的介绍。
江离央同另两位经理面倒没怎么显,但里都不约而同的不同程度的惊讶神。
周氏也有休闲区,中午的时候员工可以在休息区喝咖啡,看书,玩游戏,看电影,甚至午睡都可以。
这同时兼顾员工和客的人化作真的很得人心。
这也太人化了,职场女向来是于弱势的,尤其是已婚已育的妈妈,因为有小孩难免会有事业家互相牵扯的时候。
而他则看似漫不经心,完全一副局外人的姿态。
该说这公司是土豪呢还是太过人化。
时琰坐主位,主导会议。
她们的衣服普通却又不普通,白衬衣和包裙是职场的常规穿搭。
可今天不一样,他就是一个决策者,可以翻手为云,覆手为雨决定一切的王者。
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不完全显居家也不刻板,既现了女的柔,又不失职场的严肃。
那些暗示都被时琰不动声的略过。
但亲区倒是没有,毕竟公司不是幼儿园,公司也没有义务顾及员工的家务事。
轻飘飘的开便能将会议带到他想要的节奏里。
能有这样气场的男人,都得益于他开阔的学识界和把控局面的能力,那是真正心大且只有在商海锤炼过的人才会有的沉稳定力。
江离央觉得,时琰跟上一次在酒桌上的话少完全不同。
江离央拿了文件坐在周昂的斜后方。
江离央今天才明白,那天时琰看似只是一个旁观者,实际是坐在明纵观全局,运筹帷幄的掌控者。
尤其是那位已婚且有小孩的女经理,更是一脸羡慕的神。
他不说话时,大家就畅所言,但到最后都会明里暗里的寻求时琰的意见。
相比其他公司,待遇也是很好的了。
齿笑,统一的白衬衫灰及膝包裙,合又得。
会上的所有要和细节,他完全掌握,甚至比项目经理和几个老总都清楚。
带了助理的则有一把椅坐在自家老总的后,记录会议要并加以提醒。
但她们的与一般公司的不同,在细节上了一些有心机的设计,不会过分夸张,却又恰到好。
很多公司对有小孩的职场女没有那么友好,又或者公司想人化却因为各原因实现不了。
各家公司主创人员包括负责人到齐后会议就正式开始。
他无需多费,只需坐在那里,就有一从容不迫轻而易举把控全场的气场。
她想她的觉没错,这样的人是非常危险的,藏不最是可怕。
15层的电梯键标识牌上写着休闲区,15 的则标识着亲区。
在他温和的外表,时不时的隐藏其中的锋芒。
上一次他基本没怎么开,大多时候是其他人在说,连同样甚少开的周昂都时不时说一。
前台是公司的脸面,公司能在这么小的细节上到用心,可想而知,公司的决策人是一个非常注重细节的人。
在寸土寸金的京市,公司居然用一层楼来当作亲区。
“这个亲区是我们时总专门开发来供公司员工和客的培育亲关系的,亲区有专门的育儿师,如果客和员工因为特殊原因没有时间带小孩,可以把小孩暂时放到亲区由专业的育儿师陪伴。”
这明显就是公司对员工用了心的程度。
36楼的会议室很大。
乔沐晴和周昂坐上首,其他公司的人依次往后排。
让人不敢凌驾于他,却又不会被他过分压制。
这让江离央彻底认识到了什么才是真正的坐在位上的人。
时琰坐在主位,背靠椅背,一手放在椅扶手上,另一手随意搁在办公桌上,指尖时不时的轻两。
会议上,各方代表各抒己见,将自家项目的优秀设计容呈现。
他鲜少发言,只在听到某个节的时候提问题,或者给个有建设的建议。
同行的人明显也同受,周昂还好,面平淡,以他跟时琰的关系他肯定不止一次来过这里。